Nuestro CEO, Miguel Ángel Molina, ha participado en un interesante debate en La Tarde Con Marina junto a Vicente Peñalver y Juan Cháfer de a3SIDES; y Beatriz Carratalá y Juan Remolí de Securuzable. En él han abordado temas clave para el presente y futuro económico de la Comunidad Valenciana como la necesidad de algunos perfiles profesionales, el actual mundo de las relaciones laborables o las consecuencias post DANA en la creación de nuevos puestos de trabajo.
El CEO de Tomarial ha compartido cómo el mundo de las relaciones laborables ha cambiado mucho en los últimos años: “yo recuerdo cómo hace 17 años el empleado tenia una visión muy conservadora de su puesto, cualquier decisión era muy meditada. Ahora no hay ningún temor en los trabajadores, hoy están aquí y mañana allá. Y esta situación ha producido un cambio muy profundo en el sistema de relaciones de trabajo. Las compañías, ahora, necesitan hacer políticas de retención de empleados”.
Respecto a la escasez de personal, Molina ha añadido que la tasa de desempleo en la Comunidad valenciana es del 12%, dos puntos por encima de la media nacional, y aunque hay que tener en consideración el impacto de la DANA, considera que hay una verdadera falta de mano de obra o de voluntad de trabajar. Asimismo, ha destacado que puestos de trabajo como fontaneros, electricistas y profesionales de la construcción son muy difíciles de encontrar en la actualidad y son los que van a a estar en alza dentro de unos años, por encima de los tecnológicos.
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